Jouw verantwoordelijkheden:
Als Content Marketeer bedenk je in samenwerking met marketing en sales welke content goed aansluit bij onze doelgroep. Je ontwikkelt en produceert content in de vorm van video’s, artikelen, blogs, events en flyers of brochures. Daarnaast schrijf je teksten voor de website en e-mail marketing campagnes en laat je analyses los op jouw activiteiten. Je zorgt ervoor dat de content op het juiste moment op de juiste kanalen terechtkomt en vindbaar is: intern en extern, offline en online.
Verantwoordelijkheden
Als Eurofiber marketingafdeling werken we nauw samen met sales collega’s en zijn we steeds opzoek naar nieuwe (digitale) manieren om leads te genereren, awareness te verhogen en relevante content in te zetten. Zo maken we veel gebruik van LinkedIn als het social media platform om met nieuwe klanten in contact te komen. Uiteraard is het verhogen van de tevredenheid van onze zakelijke klanten ook een belangrijke focus. Eurofiber is een premiummerk. Daarom leggen we de lat hoog. We hebben verschillende programma's en campagnes gericht op partners, leadgeneratie, klantenbinding en retentie.
Technologie is niet meer weg te denken uit de moderne samenleving. Ga jij jezelf hiervoor inzetten? Klantgerichtheid, assertiviteit en commercieel gevoel behoren tot jouw master skills. Eurofiber is een premium brand en het is de motivatie om klanten en prospects daarvan te overtuigen. Met het kleine, maar gedreven team wordt het verschil gemaakt. De klanten en onze partners zijn fan van ons netwerk en wij worden heel goed beoordeeld. In deze functie kan jij het verschil maken voor én met onze klanten. Klinkt goed toch? Solliciteer vandaag nog op de vacature van Content Marketeer!
Dit ben jij
Als Content Marketeer heb je minimaal een afgeronde hbo marketinggerelateerde opleiding. Daarnaast heb je minimaal 5 jaar ervaring met het opzetten van digitale campagnes en offlineactiviteiten voor klanten of prospects, opzetten van incentives en het ontwikkelen van promotiematerialen.
Voor de rapportage en campagnemanagement gebruiken wij Salesforce en AFAS en het zou fijn als je daar ook ervaring mee hebt. Vanwege het internationale aspect binnen onze organisatie vragen wij een goede kennis van zowel de Nederlandse als Engelse taal in woord en geschrift. B2B ervaring en kennis van IT en marketing automation is een enorme pré.
Jij gelooft in samenwerking en weet moeiteloos de verbinding te leggen tussen jouw expertise, de klanten en de markt. Jij bedenkt oplossingen die Eurofiber en de maatschappij in beweging zetten. Daarnaast ben je in staat om meerdere projecten tegelijk op te pakken en weet je altijd het overzicht te bewaren.
Je werkt met name voor Nederland voor zowel Connectivity als Cloud Infra, maar er zullen ook projecten zijn voor de andere Commerciële Business Units, zoals België en International.
Waarom je bij Eurofiber wilt werken
Bij Eurofiber geloven we dat de kracht van eenieder optelt tot het succes van ons allemaal. We zien jouw bijdrage hieraan en hebben verschillende manieren om onze waardering voor jou te uiten. We creëren een sfeer waarin we onderling verbonden blijven. Want we doen het samen. Daarom hebben we bijvoorbeeld een bonussysteem zodat iedereen deelt in ons succes.
Dat betekent:
Klaar voor je volgende stap?
Iedereen heeft talent, en we zijn ervan overtuigd dat Eurofiber een bedrijf is waar dat talent helemaal tot uiting kan komen.
Is deze vacature iets voor jou? Dan ontvangen we graag jouw cv en motivatie. Belangrijk om te weten is dat een assessment onderdeel kan uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Eurofiber verbindt bedrijven, overheden, steden en economieën met elkaar. Dit doen wij met ons eigen open glasvezelnetwerk en datacenters, waarmee we onze klanten toekomstbestendige cloud- en connectiviteitsoplossingen bieden. Al sinds 2000 staan wij aan de basis van innovatie en laten wij onze klanten het potentieel van de digitalisering ten volle benutten.
DIVERSITEITSBELEID
Als motor van de digitale samenleving helpen we mensen hun potentieel ten volle te benutten. Bij Eurofiber vormen waarden zoals diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie de kern van dat potentieel. Ons engagement op dat vlak is van cruciaal belang. We zijn ervan overtuigd dat verschillende standpunten binnen een team ons helpen om slimme oplossingen voor bedrijven, overheidsinstanties en non-profitorganisaties te ontwikkelen. Daarom willen we graag kennismaken met kandidaten die unieke vaardigheden, opinies en ideeën aan de dag leggen. Kandidaten die gewoon zichzelf zijn en kunnen samenwerken met en leren van anderen. Of je nu aan de slag gaat bij ons IT- of engineeringteam, we zijn altijd op zoek naar nieuwe collega's die onze kernwaarden hoog in het vaandel dragen en die elke dag opnieuw toepassen in hun werk.