Vacatureomschrijving
Als Digital product manager bij Eurofiber ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, optimaliseren en beheren van digitale producten en diensten die aansluiten op de strategische ambities van Eurofiber. Je vertaalt klantbehoeften en marktontwikkelingen naar innovatieve digitale oplossingen en zorgt dat deze naadloos geïntegreerd worden in ons portfolio. Hierbij werk je nauw samen met interne stakeholders (Sales, IT, Operations, Marketing) en externe partners om de digitale transformatie van Eurofiber verder vorm te geven.
Kernverantwoordelijkheden
- Ontwikkelen van de digitale productstrategie in lijn met de bedrijfsdoelstellingen.
- Identificeren van klantbehoeften en markttrends en vertalen naar concrete product-roadmaps.
- Begeleiden van het end-to-end productontwikkelingsproces: van concept tot lancering en doorontwikkeling.
- Samenwerken met UX/UI-teams, developers en business-analisten om optimale klantervaringen te creëren.
- Opstellen en monitoren van KPI’s om productprestaties en klanttevredenheid te meten.
- Kosten-batenanalyses maken en businesscases opstellen voor nieuwe digitale initiatieven.
- Stakeholdermanagement binnen verschillende landen (NL, BE, en mogelijk FR) om consistentie en schaalbaarheid te waarborgen.
- Compliance en security integreren in alle digitale oplossingen, rekening houdend met richtlijnen zoals DORA.
- Guarantee digital product (incl price) availability. Hierin is de DPM verantwoordelijk om het proces tussen delivery, IT & Data teams te coördineren om te zorgen dat dit adequaat gebeurt.
Wat bieden wij jou?
Bij Eurofiber werk je in een ambitieuze en groeiende internationale organisatie, midden in de digitale infrastructuur van Europa. Je krijgt de kans om je stempel te drukken op een strategisch belangrijk portfolio en samen te werken met gedreven collega’s in een dynamische markt.
Dat betekent:
- Een bruto maandsalaris tussen € 6.079, - en € 7.151, - afhankelijk van werkervaring, een 13e maand, tegemoetkoming ziektekostenverzekering en een bonus;
- Een gezonde work/life balance en hybride werken;
- Actieve ontwikkeling van je vaardigheden en competenties door middel van verschillende opleidingsmogelijkheden;
- 29 verlofdagen per jaar, op basis van een 40-urenweek, en 8% vakantiegeld.
Bedrijfsomschrijving
Maak kennis met Eurofiber: lifeline for the digital society. We zien het als onze verantwoordelijkheid om bijdrage te leveren aan de vormgeving van de digitale samenleving en om dit in goede banen te leiden. Dankzij onze connectiviteits- en cloudoplossingen zorgen we er onder andere voor dat kritische organisaties, zoals ziekenhuizen, scholen en overheidsinstanties, altijd up and running zijn.
Functie-eisen
Wat neem je mee? Jij bent/hebt:
- Strategisch en analytisch: Kan complexe data en marktinzichten vertalen naar duidelijke productbeslissingen.
- Klantgericht: Begrijpt de behoeften van klanten en zet deze om in waardevolle digitale oplossingen.
- Technologisch onderlegd: Affiniteit met digitale platformen, API’s, data-analyse en integraties.
- Projectmanagement skills: Ervaring met Agile/Scrum en product-roadmap ontwikkeling.
- Communicatief sterk: Kan helder schakelen tussen technische teams en commerciële stakeholders.
- Resultaatgericht: Focus op meetbare businessimpact en klanttevredenheid.
- Internationaal georiënteerd: Ervaring met het werken in een meertalig en multicultureel team is een pre.
Opleiding en ervaring
- HBO/WO-opleiding in Business, IT, Digital Product Management of een vergelijkbare richting.
- Voorkeur een aantal jaar ervaring als Product Manager of Digital Product Owner, bij voorkeur in telecom, IT of digitale diensten.
- Kennis van digitale platforms, cloud-oplossingen en connectiviteitsdiensten is een pluspunt.
Aanvullende informatie
Klaar voor je volgende stap?
Iedereen heeft talent, en we zijn ervan overtuigd dat Eurofiber een bedrijf is waar dat talent helemaal tot uiting kan komen. Heb je interesse? Stuur dan jouw cv en wij maken een afspraak met je als er een potentiële match is.
DIVERSITEITSBELEID
Als motor van de digitale samenleving helpen we mensen hun potentieel ten volle te benutten. Bij Eurofiber vormen waarden zoals diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie de kern van dat potentieel. Ons engagement op dat vlak is van cruciaal belang. We zijn ervan overtuigd dat verschillende standpunten binnen een team ons helpen om slimme oplossingen voor bedrijven, overheidsinstanties en non-profitorganisaties te ontwikkelen. Daarom willen we graag kennismaken met kandidaten die unieke vaardigheden, opinies en ideeën aan de dag leggen. Kandidaten die gewoon zichzelf zijn en kunnen samenwerken met en leren van anderen. Of je nu aan de slag gaat bij ons IT-, sales-, finance- of engineeringteam, we zijn altijd op zoek naar nieuwe collega's die onze kernwaarden hoog in het vaandel dragen en die elke dag opnieuw toepassen in hun werk.